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Qu’est ce qu’on attend de moi au travail ?

S’exprimer correctement, savoir s’adapter, avoir l’esprit d’équipe, prendre des initiatives, respecter les horaires… sont autant de qualités qui comptent lors d’un recrutement.

Plus de 60 % des critères requis lors d’un entretien de recrutement concernent le « savoir-être » et le choix final est fondé en grande partie sur du subjectif (à l’exception des métiers techniques et informatiques).

D’où l’importance de soigner sa présentation, se remettre en question et apprendre à être à l’écoute de ce que les autres pensent et attendent de nous.

JobinBoulogne
boulogne-emploi.com
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